1. 世服宏图
  2. /
  3. 博客
  4. /
  5. 2014
  6. /
  7. 从甲A级写字楼里走出来,帮助无助的妇女们!

从甲A级写字楼里走出来,帮助无助的妇女们!

2014年11月 | 世服宏图

作为一家澳大利亚上市公司,世服宏图的全球女性员工的数量占总体员工的数量超过了80%。在与世服宏图中国高级经���米凯拉•朱利安女士(Michaela Julian)的谈话中,我深刻的体会到了该公司对社会的责任感以及对于弱势群体的帮助的那份爱心!

她 说,“我们的团队经常会去拜访日新中心,这是一家专门帮助收容一些暂时在上海没有住所的一群弱势群体,我们会定期的捐助一部分的物资和跟他们交流”。她解 释说,这么做的原因是她希望公司不仅仅只是给中心捐钱。自2008年以来,作为收容所的日新中心一直在为上海无家可归人士提供住宿、教育和重新找到工作的 机会。

“世服宏图的物质和精神上的帮助让我们得以维系日常的运营,让我们能够帮助那些在街上急需帮助的人 群,并为他们提供一个离开街头之后可持续生存的方式……世服宏图的米凯拉和其他人员会定期地给我们写邮件,询问哪些东西是我们急需的,什么时候可以安排下 一批志愿者过来”,日新中心创始人之一的吉米•麦克温妮(Jimmy McWhinney)对我们说道。

如何成立

拥 有金融背景的麦克温妮对我们说,“当我在华东师范大学学习的时候,我与几位在当地认识的朋友共同成立了日新中心。我在自己的家乡达拉斯的一个青年收容所做 过志愿者。因此我自然而然地想到了,一旦我在中国安顿下来之后,我便希望可以帮助在街上遇到的那些无家可归的弱势人群。”

全新的开端

日新中心,顾名思义,不仅仅是为那些无家可归的人提供住所。中心每周设有三个到访时段,期间人们可以过来沐浴、吃上热喷喷的饭菜并领取刚洗完的衣物(他们可以将脏衣物留下,以便到下一次再来进行换洗)。

那些参与收容计划的人将拥有一个真正重新开始的机会。我惊喜地发现,前来迎接我的这位员工是此前参与收容计划的人。

成功的培训

日 新中心将通过帮助被收容对象完成日常任务,例如洗衣服,让他们逐渐重新适应生产性活动。很多人都通过其合作伙伴例如新元素餐厅(Element Fresh)获得了就业机会。中心刚刚建成了一个新的培训咖啡馆。这个即将开放的咖啡馆将帮助中心的居住者们适应工作环境,以便日后为更大的公司工作。

麦克温妮笑容满面地向我讲述了他在中心工作期间所见证的成功案例。中心此前的一位居住者在新元素餐厅已经工作了3年多,目前已走上了主管岗位。

但当提到那些“回家”的人士时,麦克温妮露出了最为灿烂的笑容。他说,“我们在一定程度上帮助[他们与家人团聚]”,然后提到了有三位此前的收容对象目前都已结婚生子。

无家可归女性的新希望

今年,日新中心最大的目标是为无家可归的妇女设立一个收容计划,并维持这一计划的运行。

日新中心的收容和就业协助计划一开始针对男性,因为上海大多数无家可归的人都是男性,而且还有人员配置方面的考虑。麦克温妮表示,“简单说来,其实就是需要资金来聘请至少一名员工负责妇女计划,而且至少一名员工在这里过夜。”

当被问及支持妇女收容计划的动因是什么的时候,米凯拉•胡利安对我说,“无家可归本来就是一件凄惨的事情,而身为女性会让这一情况雪上加霜。”麦克温妮也表达了同样的感慨。

他对我们说,“无家可归的女性更孤立无援,而且受到人身伤害的风险更大。但这也意味着我们需要做好准备,应对更加复杂的问题。”

世服宏图如何帮助他们

世服宏图将把11月所有的注册费捐给日新中心。如果您注册在线虚拟办公室,世服宏图将向慈善机构捐赠10元钱。如果您注册实体办公室,日新中心和其事业将得到500元的援赠。

世服宏图已与日新中心合作了3年,并为其提供一切协助,包括洗衣动议、定期访问以及现金捐赠等。但愿在世服宏图的帮助下,妇女收容中心动议将获得成功,这样,今冬多位脆弱的女性将不用再流浪于上海街头。